Close Menu
InfoCom
  • Telecoms
  • IT
  • AI
  • Security
  • Επιχειρήσεις
    • Μελέτες
    • Εταιρ. Κοιν. Ευθύνη
    • Startup
    • TV
  • Πρόσωπα
    • Στελέχη
    • Συνεντεύξεις
    • Απόψεις
  • Today
  • SmartTalks
  • eMagazine
  • Weekly Telecom
  • AI Brief
Facebook X (Twitter) Instagram
  • ABOUT
  • ΟΡΟΙ ΧΡΗΣΗΣ
  • ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • NEWSLETTER
Παρασκευή, 23 Μαΐου
Facebook X (Twitter) YouTube LinkedIn RSS
InfoCom
  • Telecoms
  • IT
  • AI
  • Security
  • Επιχειρήσεις
    • Μελέτες
    • Εταιρ. Κοιν. Ευθύνη
    • Startup
    • TV
  • Πρόσωπα
    • Στελέχη
    • Συνεντεύξεις
    • Απόψεις
  • Today
  • SmartTalks
  • eMagazine
  • Weekly Telecom
  • AI Brief
InfoCom
Home»Επιχειρήσεις»Εταιρ. Κοιν. Ευθύνη

H ΔΙΑΣ υπέγραψε τη Χάρτα Διαφορετικότητας (Diversity Charter) της Ευρωπαϊκής Επιτροπής

17/01/2023infocomBy infocom2 Mins Read Εταιρ. Κοιν. Ευθύνη

Σε μια έμπρακτη κίνηση της βαθιάς πίστης της και αποδεδειγμένης στήριξης που παράσχει στο πεδίο της καθημερινής πρακτικής, αναφορικά με την προώθηση των πολιτικών ίσων ευκαιριών και ισότιμης μεταχείρισης σε κάθε μορφή και είδος διαφορετικότητας στον εργασιακό χώρο, η ΔΙΑΣ Α.Ε. υπέγραψε πρόσφατα τη Χάρτα Διαφορετικότητας που ισχύει για τις ελληνικές επιχειρήσεις.

Η Χάρτα Διαφορετικότητας, πρωτοβουλία της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την προώθηση της Διαφορετικότητας στις επιχειρήσεις, καθιερώθηκε το 2019 και υλοποιείται από το ΚΕΑΝ-Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων (ΚΕΑΝ), με την Ελλάδα να αποτελεί την 23η χώρα της Κοινότητας η οποία την υπέγραψε. Στόχος της είναι να λειτουργήσει ως μέσο δέσμευσης για την εφαρμογή της ισότητας, της συμπεριληπτικότητας και της διαφορετικότητας σε κάθε εργασιακό περιβάλλον.

Με την υλοποίηση της συγκεκριμένης ενέργειας, η ΔΙΑΣ – που αποτελεί τον Εθνικό Φορέα Εκκαθάρισης Διατραπεζικών Πληρωμών – δεσμεύεται να συνεχίσει να προάγει τις αρχές και τα ιδεώδη της Χάρτας, εφαρμόζοντας αντίστοιχες στρατηγικές και δράσεις ανθρώπινου δυναμικού και εταιρικής διακυβέρνησης, οι οποίες στον πυρήνα τους διαπνέονται από τον σεβασμό και την προαγωγή κάθε μορφής διαφορετικότητας.

Η Διευθύνουσα Σύμβουλος της ΔΙΑΣ, Σταυρούλα Καμπουρίδου, τόνισε: «Είμαστε στην ευχάριστη θέση να ενώσουμε τις δυνάμεις μας με το ΚΕΑΝ, βοηθώντας έμπρακτα στη διάδοση των ευρωπαϊκών αξιών του σεβασμού της διαφορετικότητας και της συμπερίληψης στο εργασιακό περιβάλλον. Στη ΔΙΑΣ πρεσβεύουμε και εφαρμόζουμε σθεναρά την προσέγγιση ότι αν κάποια/ος έχει γνώση, ακεραιότητα, θάρρος, επιμονή, αλλά και αγάπη για το αντικείμενο που ασχολείται, πρέπει να έχει κάθε ευκαιρία να δοκιμάσει τις δυνάμεις της/του. Η αμοιβαία αναγνώριση και εκτίμηση, όχι μόνο δημιουργεί ένα υγιές μείγμα ικανοτήτων στην εταιρεία, αλλά αυξάνει τη δημιουργικότητα και την καινοτομία μας, για να προσφέρουμε καλύτερες λύσεις στα μέλη μας και την κοινωνία».

Με αφορμή την υπογραφή της Χάρτας Διαφορετικότητας από μέρους της ΔΙΑΣ, Σταύρος Μηλιώνης, Πρόεδρος του ΚΕΑΝ και Ιδρυτής του Diversity Charter Greece, υπογράμμισε: «Η Διατραπεζικά Συστήματα ΑΕ αποτελεί μια σημαντική προσθήκη στη σχετική λίστα όσων ελληνικών επιχειρήσεων και οργανισμών έχουν υπογράψει τη Χάρτα Διαφορετικότητας. Είμαστε πολύ χαρούμενοι αφενός μεν για το γεγονός πως ο κατάλογος των μελών της Χάρτας ενισχύεται με μία ισχυρή επιχείρηση όπως είναι αποδεδειγμένα ο Εθνικός Φορέας Εκκαθάρισης Διατραπεζικών Πληρωμών και αφετέρου δε, που αναμένεται να συμβάλλει στην περαιτέρω διάδοση των αρχών του σεβασμού της διαφορετικότητας και της προάσπισης της ένταξης του συνόλου των ενδιαφερομένων στα επαγγελματικά περιβάλλοντα και φυσικά στην ίδια την κοινωνία».

Ακολουθήστε το Infocom.gr και στα Google News, για όλες τις τελευταίες εξελίξεις από τον κόσμο των τηλεπικοινωνιών και της τεχνολογίας!

Infocom Today
SmartTalks

Diversity Charter ΔΙΑΣ Ευρωπαϊκή Επιτροπή Χάρτα Διαφορετικότητας
Share. Facebook Twitter LinkedIn Email Copy Link
infocom

ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

Η Data4 και το Ίδρυμα του Πανεπιστημίου Paris-Saclay μετατρέπουν τη θερμότητα από data center σε βιομάζα από φύκη

Η Πλαίσιο και η πλεύση εξοπλίζουν σχολεία ακριτικών νησιών

Η Πλαίσιο ανάμεσα στις κορυφαίες εταιρείες Best Workplaces Hellas 2025

STEM workshops από το Generation Next του Ιδρύματος Vodafone σε προσκοπική εκδήλωση

KPMG AccelerateAction Talks: ευκαιρίες για τη συμπερίληψη και την ισότητα των φύλων

DOTSOFT: φωτίζει παιδικά χαμόγελα με 230 πασχαλινές λαμπάδες

Comments are closed.

Εγγραφείτε στο Weekly Telecom
* indicates required
RSS BizNow.gr
  • Γιατί η OpenAI εξαγοράζει την AI startup του Jony Ive για 6,5 δισ. δολάρια
  • ΕΛΣΤΑΤ: Ετήσια μείωση 5,1% στη Βιομηχανία για τον μήνα Μάρτιο 2025
  • Ισχυρό επενδυτικό ενδιαφέρον για πολυώροφο ακίνητο της ΕΤΑΔ στον Βόλο
  • Energean: Παραγωγή έως και 180 χιλ. βαρέλια στο τρίμηνο
  • Lenovo: Ισχυρή απόδοση για το οικονομικό έτος 2024/25
  • ΕΚΤΕΡ Α.Ε.: Προσωρινός ανάδοχος του έργου αναβάθμισης στο Πανεπιστημιακό Γενικό Νοσοκομείο Ιωαννίνων
  • Η Πειραιώς συμμετέχει στο Ταμείο Χαρτοφυλακίου Δίκαιης Αναπτυξιακής Μετάβασης
RSS itsecuritypro.gr
  • Από την NIS2 στην CRA –  Το επόμενο βήμα για την κυβερνοασφάλεια των προϊόντων  
  • Συνεργασία Info Quest Technologies & Huawei στον τομέα των επιχειρηματικών λύσεων Τεχνολογιών Πληροφορίας και Επικοινωνίας (ΤΠΕ)
  • Αξιοποίηση παλαιού λογισμικού Microsoft – Πώς από κόστος μετατρέπεται σε πλεονέκτημα
  • “Γιατροί-μαϊμού“ μέσω deepfake προωθούν ψεύτικες θεραπείες στο TikTok προειδοποιεί η ESET
  • Εκμετάλλευση της άνθησης της Τεχνητής Νοημοσύνης: Πώς οι κυβερνοεγκληματίες στοχεύουν στην εμπιστοσύνη στις generative πλατφόρμες
  • Πρωταγωνιστεί στην έρευνα για τα δίκτυα του μέλλοντος η COSMOTE TELEKOM
  • 15o InfoCom Security 2025 – Το Ισχυρό Αποτύπωμα και τα Ρεκόρ Συμμετοχής
Infocom Today

Copyright 2024 | All Rights Reserved

Type above and press Enter to search. Press Esc to cancel.